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        電話:0556-5537370
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        文員 3000-4000元
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        文員

        3000-4000元
        安徽省-安慶市 -大觀區(qū) |1年以上經(jīng)驗 |大專學(xué)歷 |可接受應(yīng)屆生
        五險
        2024-12-18 更新被瀏覽:
        已下架
        王倩
        最近在線時間:2024-12-18 08:12
        16份簡歷投遞
        88%平均回復(fù)率
        0平均回復(fù)時長
        職位描述
        招聘人數(shù):1 人 到崗時間:不限 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況

        崗位要求:大專及以上學(xué)歷、五官端正、身體健康、有責(zé)任心、熟悉辦公軟件、負(fù)責(zé)國網(wǎng)平臺招投標(biāo)、合同管理、開票等工作 、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

        待遇:3000--4000元  

        求職提醒:求職過程請勿繳納費用,謹(jǐn)防詐騙!若信息不實請舉報。
        該公司的其他職位
        • 2年以上經(jīng)驗|大專學(xué)歷
          3000-6000元
          安徽省 - 安慶市
          14:59
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        • 2年以上經(jīng)驗|不限學(xué)歷
          6000元
          安徽省 - 安慶市
          14:59
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        • 不限經(jīng)驗|大專學(xué)歷
          3000-5000元
          安徽省 - 安慶市
          14:23
          申請
        • 檢測/檢驗/認(rèn)證
        • 私營.民營企業(yè)
        • 10~50人
        公司簡介 安徽鴻達(dá)電力檢測有限公司成立于2017年9月,注冊資金1200萬元。公司營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍為:電力設(shè)備及產(chǎn)品、安全工器具檢測、計量測試與校準(zhǔn)、檢檢驗測代理,檢驗檢測與認(rèn)證技術(shù)咨詢報務(wù)。 公司現(xiàn)有員工20人,其中高級職稱1人,中級職稱5人,國家一級注冊計量師1人,大專以上學(xué)歷16人,公司設(shè)有綜合管理部、業(yè)務(wù)部(含收發(fā)室)、檢驗部(含檢測一室、檢測二室、檢測三室)、財務(wù)部。 公司現(xiàn)有檢測設(shè)備共100多臺(套),總價值近900萬元,其中有德國進(jìn)口、FLUK品牌等檢測設(shè)備。擁有檢測用場地1500多平方米。具備開展電力安全工器具的預(yù)防性試驗以及包括變壓器、互感器、電線電纜、電力用油等在內(nèi)的電力物資的檢測工作能力。 公司按照RB/T214-2017《檢驗檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定能力評價通用要求、CNAS-CL01《檢測和校準(zhǔn)實驗室能力認(rèn)可準(zhǔn)則》、CNAS-CL01-A003《檢測和校準(zhǔn)實驗室能力認(rèn)可準(zhǔn)則在電氣檢測領(lǐng)域的應(yīng)用說明》、相關(guān)的法律法規(guī)和認(rèn)可工作的有關(guān)規(guī)定等建立并運行質(zhì)量管理體系,并確保體系持續(xù)有效,不斷得到改進(jìn)。 為了取得CMA資質(zhì)認(rèn)定,公司做了大量的準(zhǔn)備工作,具體如下: 1、編制了質(zhì)量手冊和程序文件,并及時組織宣貫和學(xué)習(xí)。確保全體員工都能理解和執(zhí)行文件的規(guī)定。 2、投入資金建立符合要求的試驗場所,試驗區(qū)域均配備必須的空調(diào)(室外試驗場所除外)、照明、安全防護(hù)設(shè)施,對溫濕度有嚴(yán)格要求的試驗室還配備了除濕機(jī)、溫濕度表等,投入資金達(dá)近80萬元。 3、所購設(shè)備投入使用前均請相關(guān)的有能力和資質(zhì)的單位進(jìn)行了校準(zhǔn),其中有華東計量院、浙江省院、安慶市計量所等,投入資金達(dá)近20萬元 4、加強(qiáng)人員培訓(xùn)工作。由于公司剛成立不久,人員雖有一定的文化水平,但具體檢測工作以及對標(biāo)準(zhǔn)的理解還需加強(qiáng)。公司制定切實可行的培訓(xùn)計劃,采取內(nèi)外相結(jié)合、走出去、請進(jìn)來等方式進(jìn)行培訓(xùn),先后有50多人次到武漢、杭州、蘇州、合肥參加了專業(yè)培訓(xùn),并取得了相應(yīng)的內(nèi)審員、監(jiān)督員、高壓操作證等資質(zhì)證書;請浙江、合肥等地專業(yè)檢測機(jī)構(gòu)的專家老師、教授過來從理論到實踐現(xiàn)場培訓(xùn);到省院、皖西南檢測中心、安慶電校等單位接受培訓(xùn);參觀水泥桿生產(chǎn)企業(yè)和檢測設(shè)備生產(chǎn)廠家,從多方面加強(qiáng)檢測工作能力;借、購買試驗材料和試品供檢測人員進(jìn)行試驗。先后投入資金達(dá)60多萬元。 5、加強(qiáng)儀器設(shè)備的管理。認(rèn)真做好儀器設(shè)備量值溯源工作,健全儀器設(shè)備管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行檢測設(shè)備購置、使用、維護(hù)保養(yǎng)的管理程序,確保所有在用儀器設(shè)備處于良好狀態(tài)。 6、積極開展能力驗證活動。與浙江省多家同行業(yè)機(jī)構(gòu)開展比對工作均取得滿意效果,電力電纜與上海國家線纜研究所進(jìn)行了測量審核,測量數(shù)據(jù)取得滿意結(jié)果。 7、開展質(zhì)量監(jiān)督,對關(guān)鍵崗位和新進(jìn)人員進(jìn)行有效監(jiān)督。 8、開展內(nèi)審和管理評審認(rèn)真抓好內(nèi)部審核和管理評審。針對管理體系運行情況全過程、全要素的開展內(nèi)部審核工作,認(rèn)真查找體系運行中存在的問題,及時整改。通過管理評審工作,準(zhǔn)確評價質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量方針和各種計劃的執(zhí)行情況,舉一反三,制定預(yù)防和糾正措施。 公司于2018年10月12-14日通過了資質(zhì)認(rèn)定現(xiàn)場評審。
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