“城際化”時代即將來臨 “鐘擺族”模式引發(fā)熱議
來源:皖江人才網(wǎng)
時間:2024-12-23
作者:皖江人才網(wǎng)
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在國外生活過的人都會有這樣的經(jīng)歷,相當(dāng)數(shù)量的職場人每天會選擇乘坐高速列車往返于“居住”和“工作”的城市。利用完備快捷的“交通網(wǎng)絡(luò)”,人們只需幾小時就可以往來于城市之間,并使自己生活和工作品質(zhì)都得到更好的保證。如今,在我們享受“京津高鐵”的便利,迎來“滬杭高鐵”的啟動, 再加之“首都經(jīng)濟(jì)圈”的理念雛形被提上議程,中國“城際時代”的藍(lán)圖已經(jīng)展開了它的卷首,隨之而來的便是突破城市的界限,工作生活雙城化的“鐘擺族”悄然出現(xiàn)。這一切都將為當(dāng)代都市人的工作和生活方式帶來全新思考。
日前,中華英才網(wǎng)發(fā)起的職場調(diào)查“你鐘擺族了沒有”顯示:三成職場人已經(jīng)明顯感到高鐵正悄然改變著自己的工作與居住方式。對此,中華英才網(wǎng)職場專家歐陽暉表示:城際化的生活方式不但讓城市間發(fā)展更加優(yōu)勢互補,為兩地帶來更多的就業(yè)選擇,更潛在地減輕了人們在住房、消費等方面產(chǎn)生的生存壓力。然而,職場人要適應(yīng)這種“跨越式”的生活模式,除了城際化生活的周邊基礎(chǔ)建設(shè),包括相關(guān)教育、醫(yī)療等配套服務(wù)需要更加成熟完善之外,職場人從心理上認(rèn)可和接受這種模式也需要一定時間。
“城際化時代”帶來更多就業(yè)選擇
來自中華英才網(wǎng)的職場調(diào)查顯示:超過半數(shù)職場人認(rèn)為“鐘擺族”將為自己帶來更多的就業(yè)機(jī)會。北京一家合資企業(yè)擔(dān)任市場部經(jīng)理的小云表示:我特意選擇了一家離北京南站很近的公司,并已經(jīng)開始籌措在天津買房。相信很快我就可以乘坐“京津”高速鐵路上下班。小云的想法不妨是代表了當(dāng)前相當(dāng)一部分職場人的想法,畢竟在不到30分鐘車程中,完成自己“工作”與“生活”角色上的“完美”轉(zhuǎn)換,是以前從未有過的顛覆性變革。
可以明確的是,城際化生活吸引職場人最大的“原因”在于生活成本的相對降低,“鐘擺族”可以“享受”到價格較低的房價。此外,“居住”城市相對于“工作”城市擁有更為健康和寧靜的生活環(huán)境,更加適于工作一天的職場人調(diào)整和休息。因此,事業(yè)和家庭可以同時被兼顧的創(chuàng)新模式,勢必會引發(fā)職場人在選擇工作地點及方式上的改變。
中華英才網(wǎng)職場專家歐陽暉對此表示:正如滬杭高鐵開通帶來的輻射價值,上海、南京、寧波等地形成的一小時經(jīng)濟(jì)圈,成為了長三角地區(qū)交通資源最優(yōu)的經(jīng)濟(jì)核心。未來在經(jīng)濟(jì)圈中新增的娛樂,購物等城市功能服務(wù)區(qū),還會帶動大量崗位機(jī)會的出現(xiàn),從而帶動整體區(qū)域經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展。
“城際化模式”被職場人選擇尚待時日
但就在這種新模式逐步被人們認(rèn)可的同時,另一方面的數(shù)據(jù)卻值得我們注意:接近48%的職場人暫時不會考慮加入“鐘擺族”,因為上下班來回來去“太折騰”。從這一數(shù)據(jù)中,充分表明了職場人在心理上還未能完全接受這種“跨越式”的工作和生活模式。
此外,本次調(diào)查顯示,不少“城際化模式”所隱含的諸多問題困擾著職場人的進(jìn)一步選擇。在當(dāng)前的大環(huán)境下,城際鐵路本身所帶來的交通成本提高,及相對增長的市內(nèi)交通接駁費用和時間,都成為了“城際化模式”發(fā)展的新障礙。
同時,生活城和工作城之間的資源不平衡,也讓不少想加入“鐘擺族”的職場人打了退堂鼓。周邊配套設(shè)施的建設(shè),學(xué)校、醫(yī)療等相關(guān)必備服務(wù)設(shè)施的完備,都成為了職場人關(guān)注的焦點。通過這些關(guān)注點,不難看出當(dāng)前中國的“城際化時代”建設(shè)不但要借鑒國外的成功模式,更要將成熟的配套設(shè)施建設(shè)先行。
中華英才網(wǎng)職場專家歐陽暉表示:在“城際化模式”中,特別需要注意是不能簡單地讓職場人居住的城市成為“睡城”。在完善醫(yī)療、學(xué)習(xí)、交通等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時,衛(wèi)星城市將被打造成多功能的健全服務(wù)性城市,并在一定程度上保持“鐘擺族”較低的生活成本。這樣一來,職場人接受并嘗試“城際化模式”的時代便不再遙遠(yuǎn)了。