新冠疫情席卷全球,多行業受到嚴重影響,很多企業面臨關閉或直接取消招聘應屆畢業生計劃,甚至很多公司開始決定大面積裁員。根據 Layoff Tracker 的數據顯示,裁員人數眾多的地區就包括科技大廠聚集地的美國硅谷,裁員高達25000人。3月底,中國教育部曾發布了應屆生就業的最新情況:2021年從海外回國的留學生相比往年漲了6成,到達了80W。 同時國內應屆畢業生的數量也再度突破歷史新高,突破900w。因為疫情和簽證政策的原因,大批海外名校畢業的留學生也決定回國求職,無論是回國還是留在國外的求職之路都比往年更為艱難。那么,留學生該如何發揮自身優勢,在疫情期間找到一份好的實習? 今天小編就為大家提供幾個小技巧。
第一,提高求職應聘的技巧。
應聘環節也就是簡歷、筆試和面試的準備過程。簡歷撰寫的關鍵是經歷和崗位的相關性,相關性的經歷需要清晰撰寫,并且放在顯眼的位置;筆試方面主要是對專業知識、公司了解程度、工作能力的一個評判和考核; 面試的重點是如何有邏輯、有結構的表達出自己的想法, 把事情說清楚,把問題回答好。在面試前,提前做好對公司的研究和抓住公司對求職者的要求。
第二,提高實習操作的工作能力。
找日常實習,關鍵是要向招聘官證明自己工作的能力和為公司能夠帶來的價值。過往校內校外活動經歷、所學課程、完成的專業項目、優秀的學術成績都是一種很好的形式去證明自己有能力勝任這份工作的內容,獲得企業青睞。
第三, 學會巧妙利用學校Career Service 職業發展中心和校友資源。
通過networking幫助自己高效拓展人脈圈。大學的職業發展中心能夠確保學生們在進入崗位前為自己的職業發展做好準備。同時也會定期發布實習內推機會和工作機會、舉辦公司招聘會、學生面對面簡歷修改或者面試指導服務等等。
最后, 希望這些建議對大家有幫助啦!
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