為進一步適應(yīng)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展需要,經(jīng)縣編委批準(zhǔn),2012年郎溪縣事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員78名。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則 (一)堅持面向社會、公開招聘;
(二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu);
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責(zé)。
二、招聘對象和條件 招聘對象主要為國家承認的大學(xué)專科及以上學(xué)歷(學(xué)位)畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;
(三)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1994年6月30日以前至1977年7月1日以后出生),崗位要求在40周歲以下的為1972年7月1日以后出生(涉及有關(guān)年齡要求的以此類推);
(六)符合崗位要求的其他條件(見2012年郎溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃一覽表)。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2012年應(yīng)屆畢業(yè)生也不能以原已取得的學(xué)歷報考);
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;
(五)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
(六)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(七)法律法規(guī)規(guī)定不能參加事業(yè)單位工作人員報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序和辦法 招聘工作按照信息發(fā)布、組織報名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察(含資格復(fù)審)、確定擬聘對象并公示、辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同等程序進行。
(一)信息發(fā)布
本次公開招聘的有關(guān)信息將通過宣城市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.xcrs.gov.cn)、郎溪縣人民政府網(wǎng)(www.ahlx.gov.cn)、郎溪縣人力資源和社會保障網(wǎng)(www.lxrs.gov.cn)等網(wǎng)站和媒體發(fā)布。
(二)報名與資格審查
1、報名時間:采取現(xiàn)場集中報名方式。時間為2012年7月23日—7月27日(上午:8:00-11:30,下午3:00-5:30)。
2、報名地點:報考縣人民醫(yī)院、縣精神病院、縣計生服務(wù)站、姚村鄉(xiāng)計生所、飛鯉鎮(zhèn)計生所崗位的人員在縣衛(wèi)生局辦公室報名(寧蕪路386號)。
報考其他崗位人員在縣人社局三樓報名(新建街80號)。
3、報名注意事項:
(1)報名人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件(一式兩份)。2012年畢業(yè)但尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的社會各類人員,可憑學(xué)校或省、市負責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷(學(xué)位)層次、畢業(yè)時間以及“2012年畢業(yè)、已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、畢業(yè)(學(xué)位)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”辦理報考資格審查。報名者提供的相關(guān)資料不真實,以及2012年應(yīng)屆畢業(yè)生到考察時未能提供學(xué)歷證書原件的,將取消聘用資格。有從業(yè)資格證要求的需提供相應(yīng)的資格證書原件及復(fù)印件。在編在崗人員報考需提供所在單位和主管部門同意報考的證明材料并加蓋公章。
(2)報名人員須提交近期1寸免冠同底照片3張,如實填寫《郎溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》,所有報考人員須填寫誠信承諾書。代報名者還需提供本人身份證原件及復(fù)印件。按省物價局、財政廳皖價費〔2006〕226號文件規(guī)定,每位需考生交納筆試考試費用每科45元,共計90元/人。
(3)每位考生限報一個崗位。報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例達到3:1及以上方能開考,不足3:1的取消該招聘崗位或相應(yīng)減少招聘計劃。緊缺或急需人才招聘崗位(土木工程、麻醉醫(yī)學(xué))達不到開考比例的,經(jīng)縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組同意可放寬至2:1。因取消招聘崗位的原報考人員,可于2012年7月28日到縣人社局人事管理科改報其他符合條件的崗位或辦理退考手續(xù),逾期未辦理的視作棄權(quán)處理。
(4)農(nóng)村特困和城市低保家庭人員,可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續(xù)時報考人員需攜帶以下證明材料:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,由其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具享受最低生活保障證明和低保證原件、復(fù)印件;農(nóng)村特困家庭的報考人員,由其家庭所在地的縣(區(qū)、市)相關(guān)(部門)出具特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件、復(fù)印件。
(5)報考定向招聘“服務(wù)基層項目”崗位的人員,須是經(jīng)我省統(tǒng)一組織考試、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員,以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項目”人員。報名時須提供相應(yīng)證明或材料,大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級主管部門出具的服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件;2012年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項目”人員報名時需提供服務(wù)所在地縣級及以上級主管部門出具的相關(guān)證明材料。報考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項目”人員,按規(guī)定程序?qū)徍撕螅块T筆試科目成績增加2分。上述人員于報名時申報加分事宜,逾期不再受理。
報考定向招聘“服務(wù)基層項目”的人員,不再實行加分政策。
為進一步適應(yīng)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展需要,經(jīng)縣編委批準(zhǔn),2012年郎溪縣事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員78名。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則 (一)堅持面向社會、公開招聘;
(二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu);
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責(zé)。
二、招聘對象和條件 招聘對象主要為國家承認的大學(xué)專科及以上學(xué)歷(學(xué)位)畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;
(三)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1994年6月30日以前至1977年7月1日以后出生),崗位要求在40周歲以下的為1972年7月1日以后出生(涉及有關(guān)年齡要求的以此類推);
(六)符合崗位要求的其他條件(見2012年郎溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃一覽表)。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2012年應(yīng)屆畢業(yè)生也不能以原已取得的學(xué)歷報考);
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;
(五)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
(六)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(七)法律法規(guī)規(guī)定不能參加事業(yè)單位工作人員報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序和辦法 招聘工作按照信息發(fā)布、組織報名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察(含資格復(fù)審)、確定擬聘對象并公示、辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同等程序進行。
(一)信息發(fā)布
本次公開招聘的有關(guān)信息將通過宣城市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.xcrs.gov.cn)、郎溪縣人民政府網(wǎng)(www.ahlx.gov.cn)、郎溪縣人力資源和社會保障網(wǎng)(www.lxrs.gov.cn)等網(wǎng)站和媒體發(fā)布。
(二)報名與資格審查
1、報名時間:采取現(xiàn)場集中報名方式。時間為2012年7月23日—7月27日(上午:8:00-11:30,下午3:00-5:30)。
2、報名地點:報考縣人民醫(yī)院、縣精神病院、縣計生服務(wù)站、姚村鄉(xiāng)計生所、飛鯉鎮(zhèn)計生所崗位的人員在縣衛(wèi)生局辦公室報名(寧蕪路386號)。
報考其他崗位人員在縣人社局三樓報名(新建街80號)。
3、報名注意事項:
(1)報名人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件(一式兩份)。2012年畢業(yè)但尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的社會各類人員,可憑學(xué)校或省、市負責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷(學(xué)位)層次、畢業(yè)時間以及“2012年畢業(yè)、已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、畢業(yè)(學(xué)位)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”辦理報考資格審查。報名者提供的相關(guān)資料不真實,以及2012年應(yīng)屆畢業(yè)生到考察時未能提供學(xué)歷證書原件的,將取消聘用資格。有從業(yè)資格證要求的需提供相應(yīng)的資格證書原件及復(fù)印件。在編在崗人員報考需提供所在單位和主管部門同意報考的證明材料并加蓋公章。
(2)報名人員須提交近期1寸免冠同底照片3張,如實填寫《郎溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》,所有報考人員須填寫誠信承諾書。代報名者還需提供本人身份證原件及復(fù)印件。按省物價局、財政廳皖價費〔2006〕226號文件規(guī)定,每位需考生交納筆試考試費用每科45元,共計90元/人。
(3)每位考生限報一個崗位。報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例達到3:1及以上方能開考,不足3:1的取消該招聘崗位或相應(yīng)減少招聘計劃。緊缺或急需人才招聘崗位(土木工程、麻醉醫(yī)學(xué))達不到開考比例的,經(jīng)縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組同意可放寬至2:1。因取消招聘崗位的原報考人員,可于2012年7月28日到縣人社局人事管理科改報其他符合條件的崗位或辦理退考手續(xù),逾期未辦理的視作棄權(quán)處理。
(4)農(nóng)村特困和城市低保家庭人員,可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續(xù)時報考人員需攜帶以下證明材料:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,由其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具享受最低生活保障證明和低保證原件、復(fù)印件;農(nóng)村特困家庭的報考人員,由其家庭所在地的縣(區(qū)、市)相關(guān)(部門)出具特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件、復(fù)印件。
(5)報考定向招聘“服務(wù)基層項目”崗位的人員,須是經(jīng)我省統(tǒng)一組織考試、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員,以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項目”人員。報名時須提供相應(yīng)證明或材料,大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級主管部門出具的服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件;2012年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項目”人員報名時需提供服務(wù)所在地縣級及以上級主管部門出具的相關(guān)證明材料。報考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項目”人員,按規(guī)定程序?qū)徍撕螅块T筆試科目成績增加2分。上述人員于報名時申報加分事宜,逾期不再受理。
報考定向招聘“服務(wù)基層項目”的人員,不再實行加分政策。
為進一步適應(yīng)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展需要,經(jīng)縣編委批準(zhǔn),2012年郎溪縣事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員78名。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則 (一)堅持面向社會、公開招聘;
(二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu);
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責(zé)。
二、招聘對象和條件 招聘對象主要為國家承認的大學(xué)專科及以上學(xué)歷(學(xué)位)畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;
(三)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1994年6月30日以前至1977年7月1日以后出生),崗位要求在40周歲以下的為1972年7月1日以后出生(涉及有關(guān)年齡要求的以此類推);
(六)符合崗位要求的其他條件(見2012年郎溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃一覽表)。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2012年應(yīng)屆畢業(yè)生也不能以原已取得的學(xué)歷報考);
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;
(五)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
(六)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(七)法律法規(guī)規(guī)定不能參加事業(yè)單位工作人員報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序和辦法 招聘工作按照信息發(fā)布、組織報名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察(含資格復(fù)審)、確定擬聘對象并公示、辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同等程序進行。
(一)信息發(fā)布
本次公開招聘的有關(guān)信息將通過宣城市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.xcrs.gov.cn)、郎溪縣人民政府網(wǎng)(www.ahlx.gov.cn)、郎溪縣人力資源和社會保障網(wǎng)(www.lxrs.gov.cn)等網(wǎng)站和媒體發(fā)布。
(二)報名與資格審查
1、報名時間:采取現(xiàn)場集中報名方式。時間為2012年7月23日—7月27日(上午:8:00-11:30,下午3:00-5:30)。
2、報名地點:報考縣人民醫(yī)院、縣精神病院、縣計生服務(wù)站、姚村鄉(xiāng)計生所、飛鯉鎮(zhèn)計生所崗位的人員在縣衛(wèi)生局辦公室報名(寧蕪路386號)。
報考其他崗位人員在縣人社局三樓報名(新建街80號)。
3、報名注意事項:
(1)報名人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件(一式兩份)。2012年畢業(yè)但尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的社會各類人員,可憑學(xué)校或省、市負責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷(學(xué)位)層次、畢業(yè)時間以及“2012年畢業(yè)、已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、畢業(yè)(學(xué)位)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”辦理報考資格審查。報名者提供的相關(guān)資料不真實,以及2012年應(yīng)屆畢業(yè)生到考察時未能提供學(xué)歷證書原件的,將取消聘用資格。有從業(yè)資格證要求的需提供相應(yīng)的資格證書原件及復(fù)印件。在編在崗人員報考需提供所在單位和主管部門同意報考的證明材料并加蓋公章。
(2)報名人員須提交近期1寸免冠同底照片3張,如實填寫《郎溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》,所有報考人員須填寫誠信承諾書。代報名者還需提供本人身份證原件及復(fù)印件。按省物價局、財政廳皖價費〔2006〕226號文件規(guī)定,每位需考生交納筆試考試費用每科45元,共計90元/人。
(3)每位考生限報一個崗位。報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例達到3:1及以上方能開考,不足3:1的取消該招聘崗位或相應(yīng)減少招聘計劃。緊缺或急需人才招聘崗位(土木工程、麻醉醫(yī)學(xué))達不到開考比例的,經(jīng)縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組同意可放寬至2:1。因取消招聘崗位的原報考人員,可于2012年7月28日到縣人社局人事管理科改報其他符合條件的崗位或辦理退考手續(xù),逾期未辦理的視作棄權(quán)處理。
(4)農(nóng)村特困和城市低保家庭人員,可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續(xù)時報考人員需攜帶以下證明材料:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,由其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具享受最低生活保障證明和低保證原件、復(fù)印件;農(nóng)村特困家庭的報考人員,由其家庭所在地的縣(區(qū)、市)相關(guān)(部門)出具特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件、復(fù)印件。
(5)報考定向招聘“服務(wù)基層項目”崗位的人員,須是經(jīng)我省統(tǒng)一組織考試、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員,以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項目”人員。報名時須提供相應(yīng)證明或材料,大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級主管部門出具的服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件;2012年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項目”人員報名時需提供服務(wù)所在地縣級及以上級主管部門出具的相關(guān)證明材料。報考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項目”人員,按規(guī)定程序?qū)徍撕螅块T筆試科目成績增加2分。上述人員于報名時申報加分事宜,逾期不再受理。
報考定向招聘“服務(wù)基層項目”的人員,不再實行加分政策。
(三)考試
考試分筆試和面試(專業(yè)測試)兩個部分。
1、筆試
(1)筆試科目
報考管理崗位的人員考《綜合知識》和《職業(yè)能力測試》;報考專業(yè)技術(shù)崗位的人員考《綜合知識》和《專業(yè)知識》。均采用百分制計分法。主要內(nèi)容為:
《綜合知識》:計算機占20%(主要是日常辦公所涉及到的word、excel、網(wǎng)絡(luò)常識)、綜合常識占40%(涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技等)、材料作文占40%,總分100分。
《職業(yè)能力測試》為數(shù)量關(guān)系、言語理解與表達、判斷推理、常識判斷和資料分析五部分,總分100分。
《專業(yè)知識》:崗位所需的業(yè)務(wù)知識,相關(guān)內(nèi)容在報名時由用人單位告知發(fā)放。總分100分。
(2)筆試時間和地點:
筆試時間2012年8月15日上午
8:00─10:00《綜合知識》
10:30─12:00《職業(yè)能力測試》或《專業(yè)知識》。
考生于8月13日至14日到縣人社局人事管理科領(lǐng)取準(zhǔn)考證,不再電話通知。
筆試地點:詳見筆試準(zhǔn)考證
(3)筆試成績合成:按照《綜合知識》和《職業(yè)能力測試》或《專業(yè)知識》5:5比例合成筆試成績。
(4)對筆試合成成績設(shè)定50分(含加分)為最低控制分?jǐn)?shù)線,達到最低控制分?jǐn)?shù)線及以上的人員方可進入面試。
2、面試
(1)面試方式:縣人民醫(yī)院、精神病院、廣播電視臺3個單位招聘崗位采取專業(yè)測試面試方式,其他崗位均采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
(2)面試入圍比例:播音主持崗位,按照招聘崗位數(shù)與入圍面試人數(shù)1:3的比例依照筆試合成成績從高分到低分確定面試對象,若最后一名有2人以上成績相同,則并列進入面試。若低于1:3比例,則直接進入面試。其他崗位面試人數(shù)依照筆試合成成績從高分到低分順序,按招聘崗位數(shù)1:2的比例確定。若最后一名有2人以上成績相同,則并列進入面試;若等于或少于招聘崗位數(shù)的,則直接進入面試。
(3)面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的,面試成績需達到當(dāng)日同一考官組實際參加面試人員面試成績的平均分及以上,方可入圍體檢與考察。
(4)面試考官組由7人組成,均為外聘考官,計算成績時,去掉一個最高分,一個最低分,取5位考官的平均分,保留兩位小數(shù)。面試成績以百分制計分。
(5)面試時間、地點:詳見《面試通知書》。
3、總成績合成:播音主持崗位按照筆試合成成績與面試成績5:5的比例合成總成績;其他崗位按照筆試合成成績與面試成績6:4的比例合成總成績。筆試合成成績、面試成績、總成績均四舍五入,保留兩位小數(shù)。
(四)體檢與考察(含資格復(fù)審)
根據(jù)合成總成績按招聘崗位數(shù)1:1比例從高分到低分確定體檢、考察對象(若總成績相同,則依照筆試合成成績從高分到低分排序確定。若筆試合成成績相同,則以《職業(yè)能力測試》或《專業(yè)知識》成績從高分到低分排序確定。若再相同,則以《綜合知識》中的客觀題部分成績從高分到低分排序確定。遞補參照此法)。
體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和程序,在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。因體檢不合格,出現(xiàn)人選缺額的,按規(guī)定等額遞補。
考察(含資格復(fù)審)由縣人社局和用人單位的主管部門組織,考察內(nèi)容為擬聘用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面情況,同時對其報考資格再次進行審查。若發(fā)現(xiàn)報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實或考察不合格的,則取消其聘用資格,按照規(guī)定等額遞補,遞補不得超過二次。
(五)公示:招聘每個環(huán)節(jié)均在郎溪人力資源和社會保障網(wǎng)上公示3天。其中,確定為擬聘用人員的有關(guān)信息公示7天。
(六)聘用:對擬聘用人員公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由用人單位主管部門向縣人社局提出用人報告,經(jīng)縣人社局審批后,用人單位必須在15日內(nèi)與其簽訂聘用合同,并辦理聘用等手續(xù)。所有聘用人員均實行試用期制度,試用期滿考核合格的辦理正式聘用手續(xù),不合格的解除聘用關(guān)系。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
四、有關(guān)要求 本次公開招聘工作實行方案公開、政策公開、程序公開、結(jié)果公開。凡工作人員與考生有屬于國家規(guī)定情形需要回避的,必須實行回避。要嚴(yán)肅組織人事工作紀(jì)律,規(guī)范招考工作程序,參與招聘工作的人員,應(yīng)嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律,不得泄密,不得弄虛作假、徇私舞弊,違紀(jì)者按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
微信掃一掃分享資訊