南京電力業減薪正進行 90獎金或取消
來源：安慶招聘網
時間：2024-12-25
作者：皖江人才網
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對于外界風傳的電力系統減薪一事，記者2日下午進行了追蹤采訪。電話中，在南京供電公司供職的一位工作人員說，從上月開始，獎金就發得沒有以前多了?！斑@個月(8月)發工資獎金還會少”。
一張職工的工資單
在供電公司，13日是固定的發薪日。每人會有一張工資單，在他的描述下，記者獲悉一張電力公司職工的工資單大致包括以下項目——基本工資+津貼—醫?！e金(約700元)—基本養老金(約500元)—補充養老保險。
工作20余年的他基本工資為1500元左右。去掉必扣的一些金額，實際到手的工資也只有七八百元。另據介紹，以南京供電公司為例，工資定崗發放，從上而下共有20級。工作了那么多年，他僅僅是10級(崗位)。類似的收入在供電公司屬于中等。
曾經月繳稅千元以上
不過，供電公司不定期會有諸如考核獎、百日無事故等獎金的發放，兩者金額約在1000--1500元。這或許就是讓外界覺得電力公司的職工薪水高的地方。
該工作人員介紹，除了考核獎每月發放外，百日無事故的獎金已經傳聞將取消。事實上，7月份的基本工資還是那么多，但是額外的獎金已經少了許多。8月13日就要發工資、獎金了，從內部獲得的信息是，獎金發放將明顯縮水，甚至90%會取消。
至于一個職工月繳稅金額是多少，記者側面了解到，一個10級崗位的職工月扣稅在1000多元。但伴隨著減薪，以后稅也司以少繳了。
抄表工不可能月入上萬
此前，曾有媒體報道某倒閉電廠一個抄表工月抄表4次收入逾萬。在交談中記者獲悉，南京這樣的事情不多。目前供電公司的抄表工多為外聘。月基本工資在減去保險等費用后，收入標準在每月700元至800元。
據悉，8月13日的工資發放對于電力系統的職工來說不啻是一場“地震”。減薪就這么成為現實。其中，減得最多的還是獎金。對于一個才進入電力系統的新人而言，他或許會感慨前輩們“風光”的日子。
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公安備案號：34080202000488
