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        在給領導匯報工作時,做好以下三點,領導才會更喜歡你!

        來源:皖江人才網 時間:2024-12-23 作者:皖江人才網 瀏覽量:

        平常我們與領導接觸的機會并不多,和領導接觸時大部分都是談論工作,向領導匯報工作那可是每日必備!但是就匯報工作這么點時間,就這么多的工作,有的時候領導還會不滿意,那怎樣才能讓你在匯報工作的時候讓領導對你另眼相看呢?關鍵是你要做好以下三點。

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        一、不要盲目去做,要擅于傾聽

        很多人在街道領導下發的任務之后,印入腦海的第一個想法就是要用最快的時間把工作完成,絕不拖延。但實則你根本沒聽清楚領導的目的是什么?很多人都吃過這個虧,自己忙活了大半天甚至加班熬夜地工作,最后領導反而不滿意,但內心又覺得很委屈。如果你能在領導安排任務之后安靜的梳理一下頭緒,想一想領導最終的目的是什么,那么你做的事情才能事半功倍!

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        二、做足功課,不要一問三不知

        匯報工作時,不要一昧的寫一些書面報告,流水記賬一樣,這會讓領導聽起來覺得很疲憊,甚至會認為你只是為了工作而工作,并沒有在報告中得出一些有價值的東西。你的報告中必須要圖文并茂,對于沒有把握的事情,你應該提前在網上做足功課,甚至要自己去做一下問卷調查等事宜,不要等到領導問起你的時候,你總是支支吾吾地說些“大概”或者“不確定”等字眼。

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        三、領導需要你解決問題,不想要你制造麻煩

        領導每天的事情繁多,需要應酬、開會、統籌任務等,等到領導來讓你匯報工作時,并不想讓你提出過多的問題,當然,你要是有問題可以提出來,但是同樣你得想出幾套解決方案講給領導聽,讓領導選擇一種方案。這時領導會認為你一直在很用心的工作,擅于思考,能夠幫助他解決問題,是一個很好的幫手。


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