如何保持良好職場心態

保持良好精神狀態，才可以遠離悲觀消極。客觀事物是不變的，變的是一個人對環境的觀感。所以善用樂觀心態，才可在職場上發揮潛能。

一日之計在于晨

每天大清早起床，應為工作做好準備，因為擁有良好心態，自然會感到精力充沛；相反，消極的心態只會做甚么都覺得不暢順。

在漫長的職場生涯之中，總會遇到一些工作上的挫折。我們以不同的心態面對挫折，便會產生不一樣的效果。也許大家都會聽過：“失敗乃成功之母”、“在哪里跌倒，就在哪里站起來”等至理名言。不過，在真實環境中，有些人卻無法再站起來，這是甚么原因呢？

良好積極的心態，能令你認為跌倒是一次嶄新和學習的機會；消極的心態讓你認為跌倒是“行衰運”。所以只有積極的心態，才可以令你保持高昂的斗志，消極心態只會令你終日怨聲載道。

能夠保持良好職場心態，可以令你在挫折中找到自己的優點。挫折令人重新審視自己，發現自己的優勢或有待改進的地方。

其實，每個人身上都蘊藏著無法估計的能力，只是不懂得加以發揮。許多人要遇上了挫折，生活受到巨大的打擊時，才可以喚起潛藏的能量。所以，感激在工作中遇到挫折的機會，學會欣賞或激勵，才可以保持良好心態。

半杯水故事

即使遇上工作挫折，也不用有一種失敗者的感覺。對于同一件事情，抱著不同的心態處事，便會產生不同的結果，這也就是大家熟悉的半杯水的故事：桌上放了半杯水，心態積極的人會說：“有半杯水不錯了！”但心態消極的人卻說：“才得半杯水啊！”

每天上班時，應該把焦點集中在那些令自己感到開心的事物上。環境本身并不能令人感到快樂或不快樂，只有個人對環境的反應，才能決定他的感覺是好還是壞，因為任何想法都改變不了已經發生的事實，真正影響我們心情的，是我們如何對待這些現實，所以許多時是我們自己令自己不開心。只要有自己喜歡的理由，就可以保持良好的心態繼續工作。